18 mars 2016

Carrière et mutations

Compte-rendu de la CAPA des agrégés liste d’aptitude du 17 mars 2016

Seule organisation syndicale à proposer une déclaration liminaire (voir cet article), la FSU a également été à l’initiative de la plupart des interventions faites lors de cette CAPA, en présence du nouveau recteur, Monsieur Thierry Terret, deux semaines après sa prise de fonction dans l’académie.

La commission a en particulier abordé deux points essentiels : les contestations de notation administrative et la liste d’aptitude.

Concernant le premier sujet, nous avons rappelé le fonctionnement de la péréquation au niveau national, qui pénalise certains collègues dans l’Académie. Nous sommes notamment intervenus sur des cas de collègues TZR fréquemment sous-évalués par leur chef d’établissement de rattachement administratif qui les connaissent peu et ne cherchent pas toujours à prendre en compte leur situation.
Le Recteur a entendu ces remarques mais n’a pas souhaité revenir sur les notations proposées.

Le point principal de l’ordre du jour concernait donc la promotion au corps des agrégés par liste d’aptitude. Nous sommes intervenus dans toutes les disciplines où les propositions de l’administration nous paraissaient contestables ou incomplètes. En particulier :
En allemand, nous sommes parvenus à faire un inscrire un candidat supplémentaire sur la liste des proposés par le Recteur.
En anglais, après de vifs échanges, nous avons réussi à modifier partiellement l’ordre des candidats sur la liste rectorale.
En EPS, nous avons de même pu influer sur le classement des proposés pour l’académie à la future CAPN.
En espagnol, nous avons attiré l’attention de la commission sur un dossier qui nous paraissait litigieux.
En histoire-géographie, après des échanges conséquents sur l’entrée prématurée de certains dossiers dans la liste rectorale, nous avons fait ajouter un nom à ceux proposés par l’administration pour respecter l’effet mémoire.
En lettres modernes, nos interventions ont permis l’ajout d’un nom sur la liste des proposés.
En mathématiques, nous avons fait remarquer à la commission la disproportion entre le pourcentage d’avis Très Favorables donnés par cette inspection (11%) et le ratio global des inspections (33% d’avis Très Favorables). Nous avons aussi rappelé qu’il serait souhaitable que les avis Favorables des IA-IPR soient détaillés, ce qui n’est majoritairement pas le cas actuellement.
En Physique-Chimie, après des débats houleux portant notamment sur les disciplines d’origine des candidats, nous sommes parvenus à faire ajouter un nom supplémentaire sur la liste.
En SII, nous avons pu de même faire ajouter un nom supplémentaire sur la liste dans l’une des trois spécialités.

Bien que nous n’ayons pu obtenir satisfaction sur tous les points, des avancées significatives ont tout de même été réalisées. Comme indiqué en déclaration préalable, nous continuons à revendiquer un barème explicite qui favorise la transparence dans le traitement des dossiers. La FSU poursuivra son travail de défense de l’ensemble des collègues dans les prochaines CAPA pour faire en sorte que l’équité soit bien respectée.