Vous avez passé les écrits des concours externes
dits « 2014 exceptionnels », ou
« 2014 anticipés », ou encore « 2013-2 », et
êtes admissibles. Vous passerez les oraux
d’admission en juin 2014. D’ici là, il vous faut
obtenir votre master, et préparer vos oraux
d’admission.
Service et rémunération
Le rectorat vous a proposé pour l’année scolaire un emploi
de contractuel à tiers-temps (par rapport à un service « normal
»), payé à hauteur d’un mi-temps (854 euros bruts mensuels).
Pour l’administration, il fait office de stage
professionnalisant. Votre service sera de :
– 6h pour les enseignants avec éventuellement une heure
supplémentaire si nécessité de service. En EPS s’y ajoutent
3h regroupées pendant un trimestre et consacrées à l’association
sportive de l’établissement.
– 12h pour les enseignants documentalistes
– 13h pour les conseillers principaux d’éducation (CPE)
(Référence au BO n° 22 du 30 mai 2013, circulaire n° 2013-079
du 23-5-2013)
De plus, vous percevrez la part fixe de l’indemnité de suivi
et d’orientation des élèves (ISOE), ou l’indemnité forfaitaire
des CPE, ou l’indemnité de sujétion particulière des documentalistes,
versée au prorata du temps de service.
Cette rémunération est compatible avec l’attribution des
bourses sur critères sociaux de l’enseignement supérieur.
Le contractuel inscrit en M2 conserve sa protection sociale
étudiante. Étant affilié au régime général de la sécurité sociale,
il peut également percevoir des prestations en espèces
(indemnités journalières) de la part des caisses
primaires d’assurance maladie.
Formation
Votre service doit vous permettre le cas échéant de suivre
les enseignements des universités bretonnes pour obtenir
votre master et préparer les oraux des concours, les jeudi
et vendredi. Le mercredi après-midi auront lieu des stages
de formation didactique et pédagogique, disciplinaire ou
transversale, à l’ÉSPÉ (ex-IUFM).
Votre emploi du temps en établissement doit donc se répartir
sur les lundi, mardi et mercredi matin. Si ce n’est pas
le cas, comme il s’agit d’un impératif, sollicitez au plus vite
votre chef d’établissement avec le soutien de votre tuteur
et d’un représentant du SNES de l’établissement.
En cas de difficulté, contactez le SNES Bretagne.
Contrat et master
Accepter cet emploi de contractuel n’est pas obligatoire,
même si le rectorat n’a pas envisagé que vous puissiez refuser
cette occasion de vous confronter à la réalité professionnelle
à laquelle vous vous destinez …
Sachez que si vous acceptez cet emploi, vous avez la possibilité
d’en démissionner sans conséquence négative pour
l’obtention du concours.
Mais attention, pour valider un master MEEF, il vous faut
cependant effectuer un stage professionnalisant d’observation
et de pratique accompagnée, de deux fois 3 semaines.
Et vous devrez alors vous préoccuper de le trouver
vous-mêmes !
NB : si vous avez déjà un master, quel qu’il soit, ce stage
professionnalisant n’est pas obligatoire. Exceptionnellement,
le rectorat pourrait proposer aux titulaires d’un master
un emploi de contractuel à plein temps, payé
mi-traitement plus 94,92 euros bruts pour chaque heure
supplémentaire mensuelle (85,43 euros pour les professeurs
d’EPS).
Tuteur
Votre tuteur est l’un de vos collègues et est a priori volontaire
pour exercer cette mission auprès de vous. Comme
pour les fonctionnaires stagiaires, votre tuteur, aussi appelé
« conseiller pédagogique », vous accueille, vous informe,
vous conseille et vous accompagne tout au long de l’année
scolaire.
Il vous apporte une aide pédagogique et didactique. Il vous
invite à l’observer dans ses classes, et vous observe dans
les vôtres. Il échange avec vous, autour d’analyses de pratiques
professionnelles. Il vous aide à construire des compétences
professionnelles. Mais, il n’est pas chargé de vous
évaluer !
Après l’année scolaire
Après la passation des oraux, et l’admission aux concours,
vous serez « fonctionnaires stagiaires » durant l’année scolaire
2014-2015. Vous devrez à ce titre participer au mouvement
des stagiaires afin d’être affecté dans un premier
temps dans une académie (en juillet 2014), puis sur un
poste provisoire à plein temps (mi-juillet 2014).
Une fois titularisés, vous participerez au mouvement des
titulaires qui se déroule en 2 phases : l’Inter académique
et l’Intra académique. Vous serez affecté lors de la phase
Inter dans une académie (janvier), puis lors de la phase
Intra (juin) sur un poste définitif ou sur une zone de remplacement.
Le Ministère n’a donné à l’heure actuelle aucune
information sur le traitement réservé aux
étudiants-contractuels dans le cadre des mutations. Auront-
ils une bonification spécifique ? Quelle en sera la hauteur
? Nous vous tiendrons informés dès que nous en
saurons plus.
Pour toutes ces opérations de mouvement, le SNES est là
pour vous expliquer les règles, vous aider dans vos démarches,
vous renseigner.