Pour faire entendre la réalité des conditions de travail à un Recteur qui se veut à l’écoute des personnels, le SNES-FSU Bretagne souhaite recueillir les témoignages des collègues pour donner à voir concrètement le quotidien des établissements. Inclusion tous azimuts,réforme du lycée, nouveaux programmes, effectifs, emplois du temps, service partagé, Pronote, matériel informatique... Il y a beaucoup à dire sur ce qui nous empêche de bien faire notre travail. Ces remontées qui complètent les autres moyens d’alerte que sont par exemple les courriers aux inspecteurs, motions en CA ou fiches SST (santé-sécurité au travail, fiches disponibles dans l’établissement pour alerter le CHSCT) serviront à montrer les difficultés auxquelles font face les enseignants, CPE et PsyEN dans l’exercice de leur métier.

Vous pouvez remplir individuellement ou collectivement cette lettre ouverte au Recteur etnous la renvoyer, par mail à s3ren@snes.edu ou à la section académique du SNES 24 rueMarc Sangnier 35200 Rennes.
Le SNES-FSU les remettra au Recteur à l’occasion d’une audience spécifique en novembre et en fera une étape médiatique avant les grandes mobilisations de décembre pour les salaires,les conditions de travail et les retraites.