Que se soit pour les salaires, les conditions de travail, le protocole sanitaire, les effectifs ou les moyens, les raisons de se faire entendre sont nombreuses en ce début d’année.

Alors même que les effectifs augmentent, ce ne sont pas moins de 1883 postes qui sont supprimés cette année sur toute la France. En Ille-et-Vilaine, 80 postes sont supprimés alors même que le département compte 969 élèves supplémentaires. Dès lors, les effectifs en classe sont pléthoriques et les classes à 30 élèves ou plus se généralisent en collège. Cette situation doit être dénoncée, faisons-nous entendre le 23 septembre !

Ne soyons pas dupes des grandes annonces du ministre concernant les revalorisations salariales, celles-ci ne concernent pas l’ensemble des collègues. Pour faire entendre notre voix et réclamer une hausse de salaire significative nous permettant de rattraper nos collègues européens, mettons-nous en grève le 23 septembre !

En lycée, la réforme se poursuit avec la mise en place du contrôle continu qui acte l’idée d’un bac local, pourtant dénoncé avec force par le Snes. Pour dénoncer cette rupture d’égalité, tous en grève le 23 septembre.

Ci-contre l’appel de l’intersyndicale à la grève du 23 septembre : https://fsu.fr/pour-un-plan-durgenc...