Consulter aussi la charte TZR et les textes officiels.

Affectation : toute demande de remplacement doit parvenir au TZR via l’établissement de rattachement par mail ou fax, dans tous les cas sous forme écrite.

Délai de 48h : jusqu’à 48h pour prendre les élèves en cours (circulaire rectorale). A négocier avec le chef d’établissement de remplacement.

ISSR : indemnités pour les TZR en remplacement de courte et moyenne durée. Pour un remplacement qui dure, il faut une nomination à partir du 3/09 (lendemain de la rentrée des élèves). Maintenant proratisées, elles sont toujours versées en fonction du nombre de kms entre l’établissement de rattachement et de remplacement mais seulement pour les journées réellement effectuées dans l’établissement de remplacement. Directement calculées au rectorat, pas de dossier à remplir.

Etablissement de rattachement : ne doit pas changer d’une année sur l’autre sauf demande expresse du TZR. L’établissement de rattachement devient caduc en cas d’ AFA. L’établissement de gestion devient celui où est effectuée la plus grande quotité horaire (établissement support).

Activités de rattachement :
en l’absence d’un remplacement, le chef d’établissement peut exiger jusqu’à 18h dans l’établissement de rattachement. A faire dans sa discipline ! Aucun service en CDI ou sur les créneaux 16h-18h pour les « orphelins de 16h » sans votre accord...

Et pour TOUS :


Frais de déplacement :
pour toute affectation en complément de service. Calculés sur le tarif SNCF 2nde classe, ils couvrent les frais de déplacement en cas d’affectation sur 2 établissements ou plus. Un relevé mensuel est à retirer au secrétariat de l’établissement support et à compléter à la fin de chaque mois. Bien penser à y intégrer les trajets pour rencontres parents-profs et conseils de classe.

Heure de décharge : en cas de service partagé sur 2 établissements dans 2 communes non-limitrophes :soit 1 heure de service en moins, soit versement sous forme d’1 HSA. Les TZR ont aussi le droit à cette heure de décharge.

En cas de non respect des règles ci-dessus, n’hésitez pas à nous contacter !