Si la rentrée en Bretagne a été moins marquée qu’ailleurs par la pénurie d’enseignants, l’académie n’est toutefois pas épar gnée par le manque de personnel. C’est ce qui a conduit le Rectorat à proposer en juin à l’ensemble des contractuels en CDD des contrats à l’année et une affectation sur une zone de remplacement, créant de facto la nouvelle catégorie de « CZR ». Il s’agissait déjà de se donner les moyens d’assurer le remplacement dans un contexte de désaffection de nos métiers qui s’explique à la fois par le déclassement salarial et par une dégradation des conditions de travail accentuée ces dernières années.

Le SNES-FSU porte l’urgence d’une revalorisation inconditionnelle et la nécessité d’une remise à plat des réformes, en particulier celle du bac et du lycée. C’est le SNES et la FSU qui ont contraint le gouvernement à des premières mesures qui restent insuffisantes : le report des épreuves de spécialité en juin, le doublement de l’ISOE, l’élargissement de l’accès à la HC et la « linéarisation » de l’échelon spécial de la classe exceptionnelle ne sont que des premières étapes qui en appellent d’autres. La journée du 13 octobre permettra de le rappeler.

L’injonction au remplacement conduit actuellement les chefs d’établissements à multiplier les pressions sur les collègues.

Vous trouverez dans la lettre flash de ce mois de septembre des rappels de vos droits. N’hésitez pas à contacter le SNES-FSU pour toute question et pensez à renouveler votre adhésion.